沖縄市で介護福祉士の仕事をお探しですか？当サイトでは、あなたの経験やスキル、ライフスタイルに合わせた求人を多数掲載しています。年収や福利厚生はもちろん、職場環境や働き方など、さまざまな角度から比較検討することができます。理想の職場を見つけて、新たな一歩を踏み出しましょう！
沖縄市の介護福祉士の求人数はどのくらい？
正社員の募集で28件（2025年1月時点）です。※但し、沖縄市の介護福祉士の求人数は、時期や求人サイトによって大きく変動するため、正確な数を一概に示すことは難しいです。
しかし、一般的に言えることとして、
- 求人数は多い傾向にあり！ 沖縄県は高齢化率が高く、介護施設も数多く存在するため、介護福祉士の求人は常に一定数あります。
- 求人サイトによって掲載数に差がある Indeed、ジョブメドレー、スタンバイなど、様々な求人サイトで沖縄市の介護福祉士の求人を検索できますが、掲載されている求人数や内容に違いがあります。
求人数を把握してみる
実際に介護職の求人数を調べてみましょう。
求人を探す際のポイント
沖縄の介護職の求人が多い理由
沖縄県における介護福祉士の求人数が多いのは、高齢化の上昇、介護施設の増加、そして慢性的な人材不足という、複数の要因が複雑に絡み合っているためです。これらの要因は、今後ますます深刻化する可能性があり、介護業界全体の課題として取り組んでいく必要があります。
沖縄市の介護福祉士の年収を比較してみた
2024年時点において沖縄県における介護福祉士の仕事の平均年収は約283万円。介護福祉士全体の平均年収約321万円と比較すると低い傾向にあります。
月給で換算すると24万円、初任給は17万円程度が相場のようで、アルバイト・パートや派遣社員では平均時給がそれぞれ998円、1,250円となっています。平均年収が最も高いのは八重瀬町で約314万円。続いて豊見城市が約291万円、西原町が約289万円という順です。
正社員の給料分布を見てみるとボリュームが多いのは268〜294万円の水準で、平均年収の283万円もこのゾーンに含まれています。
全体の給与幅としては214〜427万円と比較的狭いため、勤務先や経験・求められるスキルによる差は少ないと見受けられます。引用元：求人ボックス 給料ナビ
気になる待遇・福利厚生が充実している求人を探そう！
ここでは、介護施設の福利厚生について解説していきます。
社会保険
基本的に一般企業同様、社会保険が充実しています。一般的に、健康保険・労働保険・厚生年金・介護保険などが当たります。
通勤手当
一般企業と同様、交通費は会社側が負担してくれます。ですが、全額負担なのか、一部負担なのかは会社によって違います。なお、訪問介護の場合、会社によって社用車または、自家用車で業務を行います。自家用車の場合は、１件につき○○○円、交通費を負担することになりますが、これも会社によって違ってきます。
食事補助制度
多くの介護施設では、職員への食事補助があります。この食事補助というものは、入居者さんと同じ食事が提供され、さらに安価で食べることができます。栄養士が献立を考えたものなので、ちゃんと栄養バランスを保つことができるので健康管理ができます。
社宅・社員寮
多くの介護施設では、職員の働きやすい環境づくりを目指し、家計負担を軽減する取り組みを行っています。具体的には、家賃の一部を会社が負担する住宅手当や、職員向けの低価格の社員寮を提供している施設も。しかし、これらの制度は、会社によって年齢や補助金額などの条件が異なる場合があります。
退職金制度
退職金制度は、会社が従業員に対し、退職時に一定の金額を支払う制度です。 一括で支払う一時金型や、一定期間にわたって分割して支払う分割型、または両方を組み合わせた制度など、様々な形式があります。 また、退職理由（自己都合、会社都合など）によって支給額が異なるケースもみられます。
特別休暇制度
特別休暇制度には、誕生日を祝う誕生日休暇、心身のリフレッシュを図るリフレッシュ休暇、勤続年数を記念するアニバーサリー休暇など、様々な種類があります。これらの制度が充実している職場は、従業員の健康やモチベーション維持に力を入れており、働きやすい環境と言えるでしょう。中には、1週間以上の長期休暇を取得できる職場もあり、プライベートの時間も大切にしながら仕事と生活の両立を図ることができます。
産前産後休暇制度
労働基準法では、女性労働者の母性を保護するため、産前産後休業が定められています。産前休暇は出産予定日の6週間前から、産後休暇は出産後8週間取得することが可能であり、特に産後休暇については、労働者の意思に関わらず取得が義務付けられています。介護業界は、女性職員の割合が高い傾向にあるため、こうした産休・育休制度への理解が比較的深まっており、多くの施設で制度が整備されているのが現状です。
社内託児所
社内託児所を設置している介護施設は、働く親にとって非常に安心できる職場です。施設内で子どもを預けられるため、通勤時間や送迎の負担が軽減され、仕事と育児の両立がスムーズに行えます。また、子どもの様子をこまめに確認できるなど、安心感も高い点が特徴です。
資格取得支援制度
介護の仕事に興味はあるけれど、資格がないからと悩んでいる方も多いのではないでしょうか。しかし、多くの介護施設では、資格取得を支援する制度が充実しており、働きながらでも無理なく資格を取得することができます。資格を取得することで、介護の専門家として活躍できる道が開け、やりがいのある仕事に繋がるでしょう。
介護施設では、働いている人が安心して、そして楽しく仕事に取り組めるように、さまざまなサポート体制が整っています。これらの制度は、働く人の満足度を高めるだけでなく、施設の質の向上にもつながっていますが、すべての施設が該当するわけではないので注意が必要です。
自分にあったぴったりの職場を見つけ方！実践的アドバイス
充実した福利厚生のある介護施設を見つけるためには、求人サイト、説明会、転職エージェントなど、様々な方法を積極的に活用することが大切です。あなたの希望に合った職場を見つけて、いきいきと働きましょう。
求人サイトで探してみる
介護施設の求人を選ぶ際には、給与や勤務時間だけでなく、福利厚生と企業理念にも注目することが大切です。求人サイトや各施設のWebサイトには、それぞれの施設が職員にどのような待遇を提供しているかが詳しく記載されています。
福利厚生は、その施設が職員の働き方をどのように考えているかを知るためのバロメーターです。例えば、健康診断や予防接種、リフレッシュ休暇など、職員の健康をサポートする制度が充実しているか、育児休業や介護休業、時短勤務制度など、プライベートと仕事を両立できるような制度があるかなどを確認することで、その施設が職員の働きやすい環境づくりに力を入れているかどうかの目安になります。
また、企業理念は、その施設がどんなことを大切にし、どんな社会を目指しているかを表しています。福利厚生が、企業理念と一致しているか、自分の価値観と、企業理念が合致しているかを考えることで、より自分に合った施設を選ぶことができるでしょう。
説明会に参加してみる
介護の仕事に興味があるけれど、どの施設で働けば良いか悩んでいる方はいませんか？求人情報やWebサイトだけでは分からない、その施設の本当の働き方や雰囲気を知りたいという方も多いのではないでしょうか。
そんなあなたにおすすめなのが、会社説明会です。介護業界では、施設が求職者向けの説明会を開催しています。説明会に参加することで、求人情報やWebサイトに載っている以上の情報を得ることができ、より自分に合った職場を選ぶことができます。
転職エージェントを利用してみる
介護の仕事を探しているけれど、自分にぴったりの施設が見つからないとお悩みではありませんか？求人サイトで情報収集をしても、どの施設を選べばいいのか迷ってしまう方も多いでしょう。そんなあなたにおすすめなのが、介護業界に特化した転職エージェントの利用です。
まとめ
沖縄市で介護の仕事を探している方は、給与や福利厚生だけでなく、職場の雰囲気やキャリアアップの機会など、様々な要素を考慮して、自分に合った職場を選ぶことが大切です。施設の規模や職員の年齢層、そして施設の理念も、職場選びの重要なポイントとなります。求人サイトやハローワーク、転職エージェントなどを活用し、職場見学や先輩職員への相談も積極的に行いながら、あなたにとって最適な職場を見つけることを願っています。
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